Lowongan Bank BTN Posisi :
OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)
Gambaran Pekerjaan :
Officer Development Program merupakan dalam jabatan rekrutmen pada level officer melalui program pengembangan pemimpin masa depan Bank BTN dan sekaligus mendidik calon pegawai menjadi bankir profesional dimana para calon pegawai dibekali dengan pendidikan dan pelatihan di kedua sisi baik hard competencies dan soft competencies diberbagai bidang baik bidang pendanaan maupun bidang perkreditan.
Persyaratan Pencari Kerja :
-Warga Negara Indonesia
-Perempuan
-Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama satu tahun setelah diangkat pegawai tetap
-Usia max. 26 tahun (belum berulang tahun ke 27 di tahun rekrutmen berjalan)
-Pendidikan min. S1 dari PTN / PTS terkemuka dan memiliki reputasi baik -
Diutamakan berasal dari jurusan :
Ekonomi Manajemen Akuntansi,
Ekonomi Pembangunan Hukum Perdata dan Pidana
Ilmu Komputer
Teknik Informatika
Teknik Sipil Arsitektur
Teknik Elektro Psikologi Statistika
-IPK min. 3,00
-Tinggi badan min. 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
-Berat badan proporsional dan berpenampilan menarik
-Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 tahun
-Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN ( ayah / ibu / anak / adik / kakak )
Bersedia ditempatkan di :
-Manado
-Banjarmasin
-Pekanbaru
-Palembang
-Semarang
-Surabaya Tata Cara
Pendaftaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru Bank BTN pada bulan Juni 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE ke alamat :
Gambaran Pekerjaan :
Officer Development Program merupakan dalam jabatan rekrutmen pada level officer melalui program pengembangan pemimpin masa depan Bank BTN dan sekaligus mendidik calon pegawai menjadi bankir profesional dimana para calon pegawai dibekali dengan pendidikan dan pelatihan di kedua sisi baik hard competencies dan soft competencies diberbagai bidang baik bidang pendanaan maupun bidang perkreditan.
Persyaratan Pencari Kerja :
-Warga Negara Indonesia
-Perempuan
-Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama satu tahun setelah diangkat pegawai tetap
-Usia max. 26 tahun (belum berulang tahun ke 27 di tahun rekrutmen berjalan)
-Pendidikan min. S1 dari PTN / PTS terkemuka dan memiliki reputasi baik -
Diutamakan berasal dari jurusan :
Ekonomi Manajemen Akuntansi,
Ekonomi Pembangunan Hukum Perdata dan Pidana
Ilmu Komputer
Teknik Informatika
Teknik Sipil Arsitektur
Teknik Elektro Psikologi Statistika
-IPK min. 3,00
-Tinggi badan min. 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
-Berat badan proporsional dan berpenampilan menarik
-Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 tahun
-Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN ( ayah / ibu / anak / adik / kakak )
Bersedia ditempatkan di :
-Manado
-Banjarmasin
-Pekanbaru
-Palembang
-Semarang
-Surabaya Tata Cara
Pendaftaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru Bank BTN pada bulan Juni 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE ke alamat :

